Każdy temat z naszej oferty szkoleń możemy zorganizować na Państwa życzenie w formule szkolenia zamkniętego stacjonarnego lub w formule online. Szkolenie w formule online organizujemy z wykorzystamien narzędzi preferowancyh przez Państwa pracowników - Skype, Zoom, Clickmeeting, Ms Teams. Zaletą warsztatów wewnętrznych jest możliwość dostosowania tematyki szkolenia, jego zakresu, terminu realizacji oraz formy do Państwa indywidualnych potrzeb. Szkolenia "in company" to doskonała alternatywa w stosunku do szkoleń organizowanych w formule otwartej, nie tylko ze względu na indywidualny charakter, ale również aspekty finansowe. Dodatkowym atutem jest możliwość indywidualnego doradztwa i konsultacji przez naszych ekspertów w zakresie obejmującym merytoryczne aspekty organizowanego szkolenia.
Prawo pracy
• Prawo pracy - aktualizacja przepisów
• Planowanie i rozliczanie czasu pracy, harmonogramowanie
• Prawo pracy dla menedżerów/liderów
• Dokumentacja pracownicza, akta osobowe
• Podatek dochodowy od osób fizycznych - PIT
• Zatrudnianie cudzoziemców
• Delegowanie pracowników do krajów UE
• Wynagrodzenia na liście płac
• Zajęcia i potrącenia komornicze
• Składki, zasiłki, emerytury
• RODO - Ochrona danych osobowych
• Rozliczanie umów cywilnoprawnych
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
• Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy
• Kursy kadrowo-płacowe
HR
• Planowanie i budżet wynagrodzeń w excelu z zastosowaniem power query
• Autoprezentacja sztuką komunikacji
• Prawo pracy dla HR business partnerów – czyli jak nowocześnie i zgodnie z potrzebami firmy zatrudniać pracowników
• Skuteczne działania employer brandingu
• Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników
• Controlling personalny i analityka HR
Kompetencje miękkie
• Zarządzanie zespołem pracowniczym
• Komunikacja w zespole w czasie zmiany
• Budowanie zespołów
• Coaching w zarządzaniu
• Trening asertywności
• Radzenie sobie w sytuacjach konfliktowych, zarządzanie stresem
• Delegowanie zadań
• Obsługa trudnego klienta
• Oceny pracownicze
• Rekrutacje
Marka Polexpert działając na rynku od 1988 roku zdobyła uznanie i trwałe relacje z wieloma klientami. Szkolimy zarówno międzynarodowe koncerny, kluczowe polskie firmy jak i instytucje z sektora budżetowego na terenie całej Polski. Od początku naszej działalności przeszkoliliśmy ponad 150 000 pracowników działów kadrowo-płacowych oraz HR. Obecnie średnio w miesiącu z naszych usług korzysta ponad 500 klientów, ich zadowolenie to nasz priorytet.