Zatrudnianie obcokrajowców - IFT-1 czy PIT-11?
W interpretacji indywidualnej z dnia 19 lipca 2019 r. (sygn. 0113-KDIPT2-3.4011.296.2019.1.MS) Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej potwierdził, że uzyskanie certyfikatu rezydencji od pracownika z Ukrainy, nawet jeżeli przebywa on na terytorium Polski dłużej niż 183 dni uprawnia płatnika do rozliczenia na druku IFT-1/IFT-1R.
Organ potwierdził stanowisko podatnika, iż w sytuacji wypłaty wynagrodzenia obywatelom Ukrainy, dochody osiągane na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez Zleceniobiorców, (których pobyt na terenie Polski nie przekroczył 183 dni w roku podatkowym oraz których pobyt na terenie Polski przekroczył 183 dni w roku podatkowym), dokumentujące dla celów podatkowych ich miejsce zamieszkania na Ukrainie poprzez przedłożenie certyfikatu rezydencji podatkowej – będą podlegały opodatkowaniu tylko na Ukrainie, zgodnie z art. 14 ust. 1 Umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania zawartej z Ukrainą. W konsekwencji, stosownie do art. 42 ust. 2 pkt 2 w zw. z art. 42 ust. 6 ustawy o PIT, płatnik będzie zobowiązany sporządzić imienne informacje według ustalonego wzoru (IFT-1/IFT-1R) oraz przesłać je we właściwym terminie odpowiedniemu urzędowi skarbowemu oraz obywatelowi Ukrainy.
Przypomnijmy, że wystawienie druku IFT-1/IFT-1R wiąże się z zastosowaniem 20 % stawki podatku, brak jest również możliwości zastosowania ulg podatkowych, rozliczania kosztów uzyskania przychodów oraz kwoty zmniejszającej podatek.
Joanna Litwińska, ekspert podatkowy
